projekti

Ikäjakauma projektityöskentelyssä

Parikymppinen opiskelija vastaanottaa koulupaikan Laurean hyvinkään kampukselta. Hektinen työ vie aikaa, ja opiskelupaikka vastaanotetaan miettimättä sen enempää. Liiketalous on kiinnostanut pidempään ja töissäkin automyynnin parissa menee paremmin kuin ikinä. Orientaatioviikko on hepreaa, sen loppupuolella syntyy käsitys projektityöskentelystä. Arki alkaa rullaamaan ja ensimmäinen projekti starttaa. Tämä lyhyt blogiteksti kertoo ensimmäisen vuoden projektiopiskelijan projektityöskentelystä Laurean Ammattikorkeakoulussa. Astelen […]

Ikäjakauma projektityöskentelyssä Read More »

Hyvän tuulista elämää senioritalossa

Case Lauttasaaren senioritalo Mikä ihme asiakaslähtöisen brändin ja brändipääoman rakentaminen? Aihe, joka pisti miettimään intensiivipäivillä tämän todellista tarkoitusta. Miten rakentaa brändi ja brändipääoma senioritalolle? Elokuun lopussa kokoonnuimme ensimmäisen kerran kouluprojektin pariin täysin tuntemattomien ihmisten kanssa. Esittelimme toisemme ja jutustelimme niitä näitä. Nopeasti kuitenkin tiimi alkoi hitsautumaan yhteen ja hommat lähtivät rullaamaan alkuvaikeuksien jälkeen lähes omalla

Hyvän tuulista elämää senioritalossa Read More »

Projektikuulumisia Laurea-ammattikorkeakoulun projektityöryhmältä

Olemme Laurea-ammattikorkeakoulun ensimmäisen vuoden opiskelijoista koostuva projektiryhmä. Syksyllä 2023 saimme tehtäväksemme toteuttaa asiakaslähtöisen brändin ja brändipääoman rakentamisen yhteistyössä avainkumppanimme Lauttasaaren senioritalon kanssa. Ensimmäisten tapaamisten jälkeen aiheeksi valikoitui brändin identiteetin kehittäminen. Senioritalo on hiljattain uudistanut nettisivunsa, jonne myös osa projektin tuotoksista tuodaan esille. Tarinat – nuo arjen aitojen tilanteiden tulkitsijat Moni talon väestä pistivät varmasti merkille

Projektikuulumisia Laurea-ammattikorkeakoulun projektityöryhmältä Read More »

RTV:läisyyttä ja sometähtiä etsimässä!

Meidän projektimme käynnistyi syksyllä loistavasti pienellä neljän hengen tehotiimillä. Projektin yhteistyökumppanina toimi Laurean avainkumppani RTV-Yhtymä Oy. Projektin aiheena oli työnantajamielikuvan ja työntekijäkokemuksen kehittäminen. Tapasimme ensimmäisen kerran prebriiffissä ja huomasimme alkuun, että tiimi oli odotettua pienempi. Tiimin yhteishengen myötä tämä ei ollut ollenkaan huono juttu. Pienen tiimin myötä jouduttiin rooleja yhdistelemään, mutta hommat menivät loistavasti eteenpäin

RTV:läisyyttä ja sometähtiä etsimässä! Read More »

Vaikeuksien kautta voittoon! – Vaikuttavaa rekrytointiviestintää somessa -projekti

Lähdimme projektitiimimme kanssa toteuttamaan rekrytointiviestinnän projektia kuntayhtymä Etevalle. Eteva on vammaisalan osaamiskeskus, jossa tehdään töitä erityistä tukea tarvitsevien ihmisten parissa. (Etevan verkkosivut.) Tavoitteenamme oli tuottaa materiaalia, jota Eteva voi jakaa omilla sosiaalisen median kanavillaan. Koska saimme tietää Etevan toiminnan loppuvan, materiaalin piti sopia myös tulevaisuudessa hyvinvointialueiden käyttöön sopivaksi.   Tässä meillä olikin alkuun hankaluuksia. Etevan toiminnan

Vaikeuksien kautta voittoon! – Vaikuttavaa rekrytointiviestintää somessa -projekti Read More »

Projektiseminaari meidän tiimin P2P-projektina

Tammikuussa aloittaneen Lean Teamin kanssa saimme tehtäväksi suunnitella ja järjestää Laurean P2P-projektiseminaarin. Ajatus järjestää tämän kokoluokan tapahtuma kuulosti aluksi hullulta, ainakin siintyminen ison ihmisjoukon edessä. Kenelläkään meistä ei ollut aikaisempaa kokemusta tämän kokoluokan tapahtuman järjestämisestä.

Projektiseminaari meidän tiimin P2P-projektina Read More »

Isoveli valvoo

Moi!   Opiskelu Laureassa alkoi elokuussa ja projektit lähtivät käyntiin. Oppimistyylinä meillä suurimmaksi osaksi toimii P2P oppimismalli, mikä on hieman hämmentävä näin lukiopapereiden omaavalle nuorelle. Kuitenkin kaikki alkaneet projektit lähti ihan hyvin käyntiin ja fiilis on hyvä. Tässä projektissa teemme markkinatutkimusta turva-alalla toimivalle yritykselle, Turvaukolle heidän toimeksiannostaan. Projektin tiimi on pieni, mutta tehokas. Meidän projektitiimiin kuuluu Nikke (projektipäällikkö), Iiro (varaprojektipäällikkö), Simo (sihteeri)

Isoveli valvoo Read More »

Out of the box -ajattelumallilla tuloksia Treenarisi projektissa

”Toivoisimme laajemman palvelualueen, erilaista osaamista jo olemassa olevan osaamisen lisäksi sekä haluaisimme sitouttaa uudet personal trainerit yritykseemme.” Tässä on kiteytettynä ajatukset, joita saimme yhteistyömallin kehittämisen tueksi Treenarisi yrittäjiltä. Tarkoituksena oli siis löytää yhteistyömalli siihen, että Treenarisi saisi lisää personal trainereita omalle verkkosivualustalleen.

Out of the box -ajattelumallilla tuloksia Treenarisi projektissa Read More »

#Pintavesipelastajien laiva lähestyy satamaa! – Projektin loppuvaihe Teknoinfra Oy

Pintavesipelastajien projektitiimin matka lähestyy loppuaan, satama häämöttää jo horisontissa. Laivan lipuessa rauhallisesti kohti satamaa on aika pysähtyä pohtimaan, mitä projektissa on saatu aikaiseksi. Laivan kannelta tähtitaivasta kohti katsellessa nousee kutkuttava ajatus, mitä jos astrologia tietäisikin mihin tästä mennään?

#Pintavesipelastajien laiva lähestyy satamaa! – Projektin loppuvaihe Teknoinfra Oy Read More »