Projektimme tavoitteena oli järjestää lajikokeiluja Laurean Hyvinkään kampuksen opiskelijoille Hyvinvointiviikolla. Saimme toteutettua lajikokeilut yhteistyössä Torikadun Liikuntakeskuksen kanssa.
Lajikokeilut on nyt järjestetty (LY-Projekti: Opiskelijaliikunnan edistäminen) Read More »
Projektitiimimme viime blogipostauksessa puhuimme Kaitaniemen leirikeskuksen avoimien ovien päivästä, johon olimme kutsuneet alueen eri toimijoita tutustumaan leirikeskuksen tiloihin lokakuun lopulla. Avointen ovien päivän jälkeen tiimillämme on riittänyt vielä paljon hommia, ja tässä postauksessa esittelemme näistä toimista muutaman.
Kaitaniemi-projektin kuulumisia Read More »
Tänä syksynä teemme Laurean Hyvinkään kampuksella P2P-projektia yhdessä HENRY ry:n kanssa. HENRY ry on yli 3100 jäsenen valtakunnallisesti tunnettu henkilöstöjohdon ja -ammattilaisten yhdistys. HENRY ry järjestää henkilöstöalan, johtamisen ja esimiestyön ammattilaisille webinaareja, koulutuksia, konferensseja, valmennusohjelmia sekä muita tilaisuuksia. Yhdistyksessä on mahdollista olla henkilöjäsenenä tai kannatus- eli yritysjäsenenä. Laurea on HENRY ry:n oppilaitosjäsen ja siten Laurean opiskelijoilla on mahdollisuus liittyä maksutta opiskelijajäseneksi.
Jäsenkyselyn toteuttamista HENRY ry:n kanssa Read More »
Voitaisiin sanoa, että projektiseminaari on meillä P2P opinnoissa Hyvinkäällä varma kesän merkki suurimmalle osalle opiskelijoista. Projektiseminaarissa esitetään viimeistä kertaa kevään aikana tehdyt projektit ja vietetään muutama tunti koko opiskelijapoppoon seurassa melkeinpä kevätjuhlan tyyppisessä tapahtumassa. Vaikka toisille projektiseminaari merkitsee joidenkin asioiden loppumista ja eteenpäin siirtymistä, Lean Team -projektiryhmälle projektiseminaari tarkoittaa hektistä päivää taustajoukoissa.
A little change never killed nobody… Kevään 2021 Projektiseminaari Read More »
Projektin loppusuoralla mennään ja projektiseminaari on jo ihan vieressä. On aika kertoa ja päivitellä, mitä meidän projektitiimi on tehnyt. Sillä viime blogipostauksesta on jo hetki, on myös projektissa tapahtunut paljon. Olemme keskittyneet tekemään asiakkaalle mahdollisimman laadukasta lopputuotosta ja jopa tavanneet tiimiläisiä kasvokkain lopputuotoksen luomiseen liittyen.
Kirjoittajat: Karoliina Koivunen & Teemu Parkkinen Kuvaaja: MabelAmber ”Brändi on kokoelma mielikuvia, joita yritykseen, sen tuotteisiin tai palveluihin voidaan liittää. Nuo mielikuvat syntyvät kokemusten myötä, jotka voivat olla suoria, kuten kokemus tuotteen käytöstä ja asiakaspalvelusta tai epäsuoria, kuten kolmansien osapuolten suositukset.” (Törmälä & Huttunen 2020.) Tässä blogissa tullaan käsittelemään Laurea-ammattikorkeakoulun opiskelijoiden matkaa ja kokemuksia brändin suunnittelusta Senioripakulle.
Senioripaku – jotta kukaan ei jäisi yksin Read More »
Kevät on edennyt hujauksessa ja onkin aika toiselle projektiblogikatsaukselle. Projektin aikana suoritimme toimeksiantajamme Keski-Uudenmaan sote-kuntayhtymä eli Keusoten toimesta kaksi työnantajakyselyä. Onnistuimme saamaan kyselyihin huikean määrän vastaajia, erityisesti Keusoten henkilöstölle suunnattuun sisäiseen kyselyyn vastasi yli 900 työntekijää. Ulkoista kyselyä julkaistiin Keusote alueeseen kuuluvien kuntien ja sote-alan opiskelijoiden Facebook-ryhmissä. Ulkoisella kyselyllä tavoitimmekin yli 200 vastaajaa.
Keusoten työnantajakuvan selvittäminen vahvistamassa opiskelijatiimin osaamista Read More »
Laurea-ammattikorkeakoulu ja taloushallinnon avainkumppaniyhtiömme Rantalainen toteuttivat tänä keväänä projektin, jossa tutkittiin ja ideoitiin parhaita käytäntöjä innostavaan etätyöskentelyyn. Projektin tuloksena syntynyt etätyön parhaiden käytänteiden opaskirja on vihdoin valmis, alla katsaus oppaan sisältöön. Rantalainen on yksi Suomen suurimmista tilitoimistoista, jonka yli 800 ammattilaisen joukko on siirtynyt lähes kokonaisuudessaan etätöihin. Laurean projektitiimi toteutti joukon haastatteluja ja työpajan, joilla
Esittelyssä Rantalaisen etätyöopas – Etätyöskentelyn digikäytänteiden kehittäminen Read More »
Kirjoitimme viimeksi siitä, kuinka projektimme yrityksen tunnettavuuden ja markkinointiviestinnän kehittäminen B2B-asiakkaille on alkanut. Toimeksiantajamme Elektrorakenne Oy on automaatioon ja hitsaukseen erikoistunut täyden palvelun konepaja. Tätä kirjoittaessa on vielä jäljellä pari päivää ennen tulosten esittelyä ja vielä riittää vähän hiomista. Kylläpä aika on kulunut nopeasti projektin parissa. Meillä on ollut todella mielenkiintoinen projekti ja olemme osanneet
Hitsausta vaille valmis Read More »